În conformitate cu Regulamentul cu privire la ocuparea funcției publice vacante prin concurs, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 201 din 1l martie 2009, Agenția Rezerve Materiale anunț concurs pentru ocuparea următoarelor funcții publice vacante:
1. Direcția administrare rezerve de mobilizare
1.1. Specialist principal - perioadă nedeterminată;
2. Direcția administrare rezerve materiale de stat
2.2 Specialist principal - perioadă determinată;
3. Secția juridică Direcția management instituțional
3.3 Specialist superior - perioadă nedeterminată;
4. Serviciul informare și comunicare cu mass-media :
4.4 Specialist principal - perioadă nedeterminată;
5. Secția planificare bugetară Direcția economică-financiară
5.5. Specialist principal - perioadă determinată;
6. Secția evidentă contabilă și stocuri:
6.6. Specialist principal -' perioadă determinată;
Denumirea autorității publice: Agenția Rezerve Materiale
Sediul autorității: mun. Chișinău, str. Columna 118/1, bir.35.
Denumirea funcțiilor publice vacante, scopul și sarcinile de bază:
1. DIRECȚIA ADMINISTRARE REZERVE DE MOBILIZARE:
1.1 Specialist principal –pe perioadă nedeterminată
Scopul general al funcției:
Realizarea politicii statului în domeniul rezervelor de mobilizare.
Sarcinile de bază:
1. Contribuirea, conform competențelor, la procesele de creare, acumulare, împrospătare, deblocare a bunurilor din rezervele de mobilizare, inclusiv cu profil medical;
2. Participarea, conform competențelor, la recepționarea, depozitarea şi eliberarea bunurilor din rezervele materiale de mobilizare, inclusiv cu profil medical;
3. Efectuarea activităților de control privind cantitatea şi calitatea bunurilor stocate în rezervele materiale de mobilizare, respectarea condițiilor de păstrare a bunurilor în rezervele materiale de mobilizare, evidența cantitativă și calitativă a rezervelor de mobilizare, inclusiv cu profil medical;
4. Gestionarea Registrului rezervelor materiale ale statului, întocmirea rapoartelor și informațiilor operative și periodice privind disponibilul și circulația bunurilor materiale din rezervele de mobilizare, inclusiv cu profil medical.
Cerinţe specifice:
Studii: superioare absolvite cu diplomă de licență sau echivalente recunoscute și echivalate pe teritoriul RM, în domeniul tehnic, economie, administrație publică, farmaceutică.
Salariul de funcție: 5270 lei.
Experienţă profesională: 1 an de experiență profesională în domeniu.
Cunoştinţe:
- Cunoaşterea legislaţiei în domeniul rezervelor materiale de mobilizare;
- Cunoașterea politicilor, precum și a practicilor pozitive în domeniu;
- Cunoașterea unei limbi de circulație internațională constituie un avantaj;
- Cunoştinţe de operare la calculator: Word, Excel, Power Point, Internet.
Abilităţi: De lucru cu informația, planificare, organizare, coordonare, instruire, control, lucru cu informația, comunicare eficientă, aplanare a situațiilor de conflict, negociere, lucru în echipă, utilizarea mijloacelor tehnice de birou.
Atitudini/comportamente: Responsabilitate, respect față de oameni, receptivitate față de idei noi, obiectivitate, loialitate, tendință spre dezvoltare profesională continuă.
2. DIRECȚIA ADMINISTRARE REZERVE MATEIALE DE STAT
2.1 Specialist principal –pe perioadă nedeterminată
Scopul general al funcției:
Executarea, conform competențelor atribuite, a dispozițiilor și indicatorilor conducerii Agenției și superiorilor, referitor la administrarea rezervelor materiale de stat –sursă internă de securitate a economiei naționale și de asigurare a protecției populației în situații de forță majoră.
Sarcinile de bază:
1. Participarea, conform competențelor, la recepționarea, depozitarea și eliberarea bunurilor din rezervele materiale de stat și a bunurilor confiscate în conformitate cu actele normative.
2. Contribuirea, conform competențelor, la procesele de creare, acumulare, împrospătare, deblocare a bunurilor din rezervele materiale de stat.
3. Efectuarea activităților de control privind cantitatea și calitatea bunurilor stocate în rezervele materiale de stat, evidența cantitativă și calitativă a rezervelor materiale de stat inclusiv în SIA RRMS;
4. Monitorizarea prețurilor de piață, organizarea activității Comisiei mixte de stabilire a prețurilor pentru bunurile materiale din rezervele materiale de stat;
5. Întocmirea rapoartelor și informațiilor operative și periodice privind disponibilul și circulația bunurilor materiale din rezervele de stat.
Cerinţe specifice:
Studii: superioare absolvite cu diplomă de licență sau echivalente recunoscute și echivalate pe teritoriul RM în domeniul tehnic, economic, administrație publică, drept, etc..
Salariul de funcție: minimum 5.970 lei.
Experienţă profesională: 1 an de experiență profesională în domeniu.
Cunoştinţe:
- Cunoaşterea legislaţiei în domeniul rezervelor materiale de stat;
- Cunoașterea unei limbi de circulație internațională constituie un avantaj;
- Cunoştinţe de operare la calculator: Word, Excel, Power Point, Internet.
Abilităţi: De lucru cu informația, planificare, organizare, coordonare, instruire, control, lucru cu informația, comunicare eficientă, aplanare a situațiilor de conflict, negociere, lucru în echipă, utilizarea mijloacelor tehnice de birou.
Atitudini/comportamente: Responsabilitate, respect față de oameni, receptivitate față de idei noi, obiectivitate, loialitate, tendință spre dezvoltare profesională continuă.
3. SECȚIA JURIDICĂ
3.1 Specialist superior – 1 funcție pe perioadă nedeterminată
Scopul general al funcţiei:
Asigurarea asistenței juridice, controlul asupra respectării actelor normative în domeniul de activitate a Agenției.
Sarcinile de bază:
1. Acordarea asistenței juridice subdiviziunilor structurale ale Agenției și oferirea soluțiilor pe problem de ordin juridic;
2. Reprezentarea în modul stabilit de legislație a intereselor Agenției în instanțele de judecată și alte instituții;
4. Gestionarea corespondenței parvenite în cadrul secției, sistematizarea, evidența și păstrarea actelor normative, raportarea privind activitatea secției.
Cerinţe specifice:
|
Studii:superioare absolvite cu diplomă de licență recunoscută și echivalată pe teritoriul RM în domeniul juridic.
Salariul de funcție: minimum 5.260 lei
Experienţă profesională: 6 luni de experiență profesională în domeniu.
Cunoştinţe:
- Cunoaşterea legislaţiei în domeniul juridic;
- Cunoașterea unei limbi de circulație internațională constituie un avantaj;
- Cunoştinţe de operare la calculator: Word, Excel, Power Point, Internet.
Abilităţi: De lucru cu informația, planificare, organizare analiză și sinteză, elaborare a documentelor, coordonare, instruire, lucru cu informația, comunicare eficientă, aplanare a situațiilor de conflict, negociere, lucru în echipă, utilizarea mijloacelor tehnice de birou.
Atitudini/comportamente: Responsabilitate, respect față de oameni, receptivitate față de idei noi, obiectivitate, loialitate, tendință spre dezvoltare profesională continuă, disciplină, rezistenșă la stres.
4. SERVCIUL DE INFORMARE ȘI COMUNICARE CU MASS-MEDIA
4.4. Specialist principal – perioadă nedeterminată
Scopul general al funcţiei:
Asigurarea comunicării eficiente a agenției cu publicul larg, reprezentanții societății civile cu mijloacele de informare în masă, în vederea informării operative, veridice și complete a societății civile despre activitatea instituției.
Sarcinile de bază:
1. Asigurarea transparenţei în activitatea Agenţiei prin informarea publicului larg privind domeniile de activitate a Agenției, planificarea şi realizarea campaniilor media şi de comunicare reieșind din regimul atribuit domeniilor de activitate ale Agenției;
2. Întocmirea şi difuzarea comunicatelor şi materialelor de presă despre activitatea Agenției şi a conducerii acesteia, despre politici publice iniţiate, promovate şi realizate în domeniul de activitate a Agenţiei;
3. Difuzarea pentru publicul larg, în mod operativ, a informaţiei de interes public, reieșind din regimul atribuit informațiilor respective, examinarea şi oferirea răspunsurilor la solicitările de informare adresate de către reprezentanţii mijloacelor de informare în masă din ţară, asistența în schimb de corespondență cu partenerii internaționali;
4. Asigurarea actualizării paginii web oficiale a Agenției;
Cerințe specifice:
Studii: Superioare absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă recunoscute și echivalate pe teritoriul RM, preferabil în domeniul jurnalismului, comunicării, filologiei, administrare publică.
Experiență profesională: 1 an de experiență profesională în domeniu.
Salariul de funcție: minimum 5.970 lei.
Cunoștințe:
- Cunoașterea legislației în domeniu;
-Cunoașterea managementului informațional;
-Cunoașterea unei limbi de circulație internațională la nivel В1
-Cunoștințe de operare la calculator.
Abilități: de lucru cu informația, analiză și sinteză, consultare, instruire, prezentare, comunicare eficientă, lucru în echipă, aplanare a situațiilor de conflict, utilizarea mijloacelor tehnice de birou.
Atitudini/comportamente: responsabilitate, respect față de oameni, receptivitate față de idei noi, obiectivitate, loialitate, tendință spre dezvoltare profesională continuă.
5. SECȚIA PLANIFICARE BUGETARĂ, DIRECȚIA ECONOMICO-FINANCIARĂ
5.2 Specialist principal – perioadă determinată
Scopul general al funcţiei:
Planificarea cheltuielilor de personal, cheltuielilor de întreținere și deservire a sistemului rezervelor material ale statului, cheltuielilor privind completarea rezervelor de stat și de mobilizare.
Sarcinile de bază:
1. Analizarea şi planificarea veniturilor Agenției;
2. Analizarea şi planificarea cheltuielilor de personal. Întocmirea rapoartelor privind retribuirea muncii, materialelor informativ-analitice privind evoluția cheltuielilor de personal;
3. Analiza şi planificarea cheltuielilor de întreținere a Agenției, de completarea rezervelor de stat şi de mobilizare, de păstrarea a rezervelor de stat şi de mobilizare, de deservire a rezervelor de stat şi de mobilizare;
4. Participarea la inventarierea activelor şi pasivelor Agenţiei, întocmirea notelor și registrelor contabile, rapoartelor contabile, financiare, fiscale, statistice
Cerinţe specifice:
Studii: - Superioare, absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă recunoscută și echivalată pe teritoriul RM, în domeniul economiei/contabilității.
Salariul de funcție: minimum 5970 lei.
Experienţă profesională: 1 an de experiență profesională în domeniu.
Cunoştinţe:
- Să cunoască legislaţia în vigoare privind domeniul financiar-contabil;
- Cunoaşterea contabilităţii computerizate;
- Cunoştinţe de operare la calculator: Word, Excel, PowerPoint.
Abilităţi: - Analiza şi sinteza, organizare şi luare de decizie, planificare, elaborare a documentelor, abilități de lucru cu informația din domeniul economiei şi finanțelor, motivare a acțiunilor şi mobilizare de sine, comunicare eficientă cu oameni.
Atitudini / comportamente: Respect faţă de oameni, spirit de inițiativă, diplomație, creativitate, flexibilitate, disciplină, responsabilitate, rezistentă la efort şi stres, tendință spre dezvoltare profesională continuă.
6. SECȚIA EVIDENȚĂ CONTABILĂ ȘI STOCURI
6.1 Specialist principal - perioadă determinată
Scopul general al funcţiei:
Realizarea evidenței contabile, înregistrarea operațiunilor economică-financiare ale ARM.
Sarcinile de bază:
1. Evidența decontărilor cu personal;
2. Evidența rezervelor de stat și de mobilizare;
3. Evidența decontărilor cu furnizorii de bunuri și servicii;
4. Evidența patrimoniului public și bunurilor material.
Cerințe specifice:
Studii: Superioare, absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă, recunoscută și echivalată pe teritoriul RM, în domeniul economiei/contabilității.
Experienţă profesională: - 1 an de experiență profesională în domeniu
Salariul de funcție: minimum 5970 lei
Cunoștințe:
- Să cunoască legislaţia în vigoare privind domeniul financiar-contabil;
- Cunoaşterea contabilităţii computerizate;
- Cunoştinţe de operare la calculator: Word, Excel, PowerPoint
Abilităţi: analiza şi sinteza, organizare şi luare de decizie, planificare, elaborare a documentelor, abilităţi de lucru cu informaţia din domeniul economiei şi finanţelor, motivare a acţiunilor şi mobilizare de sine, comunicare eficientă cu oameni.
Atitudini/comportamente: respect faţă de oameni, spirit de inițiativă, diplomație, creativitate, flexibilitate, disciplină, responsabilitate, rezistentă la efort şi stres, tendință spre dezvoltare profesională continuă.
Condițiile pentru a candida la o funcție:
a) deţine cetăţenia Republicii Moldova;
b) posedă limba moldovenească și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
c) are capacitate deplină de exerciţiu;
d) nu a împlinit vîrsta de 63 de ani;
e) este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sînt stabilite cerințe speciale de sănătate;
f) are studiile necesare prevăzute pentru funcţia publică respectivă;
g) în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i s-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
h) nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvârșite cu intenţie;
i) nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie;
j) nu are interdicția de a ocupa o funcție publică ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.
Bibliografia generală a concursului :
- Constituţia Republicii Moldova;
- Codul Civil al Republicii Moldova;
- Codul de procedură civilă, nr.225 din 30.05.2003;
- Codul contravențional nr.218 din 24.10.2008;
- Codul de executare a Republicii Moldova nr.443 din 24.12.2004;
Acte normative în domeniul serviciului public:
- Legea nr.158–XVI din 4 iulie 2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului
public;
- Legea nr. 25-XVI din 22 februarie 2008 privind Codul de conduită a funcţionarului public ;
- Legea nr. 133 din 1 iunie 2016 privind declararea averii și a intereselor personale;
- Legea nr. 82 din 25.05.2017 integrității;
- Legea nr. 190-XIII din 19 iulie 1994 cu privire la petiţionare;
- Legea nr. 270/2018 privind sistemul unitar de salarizare în sectorul bugetar;
- Legea nr. 155 din 21 iulie 2011 pentru aprobarea Clasificatorului unic al funcțiilor publice;
- Legea nr. 239-XVI din 13 noiembrie 2008 privind transparența în procesul decizional;
- Hotărîrea Guvernului nr. 1231 din 12.12.2018 pentru punerea în aplicare a prevederilor
Legii nr.270/2018 privind sistemul unitar de salarizare în sectorul bugetar;
- Hotărîrea Guvernului nr. 1001 din 26 decembrie 2011 privind punerea în aplicare a unor acte legislative;
- Hotărîrea Guvernului nr. 98 din 04.05.2012 privind administrația publică de specialitate.
Acte normative în domeniul de specialitate pentru funcția de:
Specialist principal al Direcției administrare rezerve de mobilizare:
- Legea nr. 104/2020 privind rezervele de stat şi de mobilizare - Legea nr. 245 din 27.11.2008 cu privire la secretul de stat;
- Legea nr. 1491 din 28.11.2002 cu privire la ajutoarele umanitare acordate Republicii Moldova;
- Hotărîrea Guvernului nr. 946 din 03.10.2018 cu privire la organizarea și funcționarea Agenției Rezerve Materiale.
Acte normative în domeniul de specialitate pentru funcția de:
Specialist principal al Direcției administrare rezerve materiale de stat:
- Legea nr. 104/2020 privind rezervele de stat şi de mobilizare;
- Legea nr. 245 din 27.11.2008 cu privire la secretul de stat;
- Legea nr. 1491 din 28.11.2002 cu privire la ajutoarele umanitare acordate Republicii Moldova;
- Hotărîrea Guvernului nr. 946 din 03.10.2018 cu privire la organizarea și funcționarea Agenției Rezerve Materiale.
- Hotărîrea de Guvern nr. 128/2009 pentru aprobarea Regulamentului cu privire la rezervele cerealiere de stat
Acte normative din domeniul de specialitate pentru funcția de:
Specialist superior al Secției juridice:
- Legea nr. 104/2020 privind rezervele de stat şi de mobilizare;
- Legea nr. 245 din 27.11.2008 cu privire la secretul de stat;
- Legea nr. 131 din 03.07.2015 privind achizițiile publice;
- Legea nr. 149 din 29.06.2012 insolvabilității;
- Hotărîrea Guvernului nr. 1714 din 27.12.2002 cu privire la serviciul juridic al autorităților administrației publice;
- Hotărîrea Guvernului nr. 946 din 03.10.2018 cu privire la organizarea și funcționarea Agenției Rezerve Materiale.
Acte normative din domeniul de specialitate pentru funcția de
Specialist principal al Serviciului informare și comunicare cu mass-media:
- Legea nr. 245 din 27.11.2008 cu privire la secretul de stat;
- Hotărîrea Guvernului nr. 1211 din 27.12.2010 cu privire la unitatea de informare și
comunicare cu mass-media a autorității administrației publice centrale;
- Hotărîrea Guvernului nr. 946 din 03.10.2018 cu privire la organizarea și funcționarea Agenției Rezerve Materiale.
Acte normative din domeniul de specialitate pentru funcția de:
Specialist principal al Secției planificare bugetară
Specialist principal al Secției evidență contabilă și stocuri:
- Legea nr. 113-XVI din 27.04.2007 contabilității;
- Legea nr. 847 din 24.05.1996 privind sistemul bugetar și procesul bugetar;
- Legea nr. 181 din 25.07.2014 finanțelor publice și responsabilității bugetar-fiscale;
- Codul fiscal;
- Legea nr. 245 din 27.11.2008 cu privire la secretul de stat;
- Legea nr. 131 din03.07.2015 privind achizițiile publice;
- Ordinul Ministrului Finanțelor nr. 208 din 24.12.2015;
- Ordinul Ministrului Finanțelor nr. 209 din 24.12.2015;
- Ordinul Ministerului Finanțelor nr. 185 din 03.11.2015;
- Ordinul Ministrului Finanțelor nr. 60 din 29.05.2012;
- Ordinul Ministrului Finanțelor nr. 216 din 28.12.2015;
- Hotărîrea Guvernului nr. 946 din 03.10.2018 cu privire la organizarea și funcționarea Agenției Rezerve Materiale.
Candidații depun personal/prin poștă/prin e-mail dosarul de concurs, care conține:
- formularul de participare, indicat în anexă;
- copia buletinului de identitate;
- copiile diplomelor de studii superioare și ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau de specializare;
- copia carnetului de muncă;
- copia adeverinţei de recrut sau al livretului militar;
- certificatul medical;
- copia certificatului de căsătorie, în caz dacă numele din diploma de studii nu corespunde cu buletinul de identitate;
- cazier judiciar,( poate fi înlocuit cu declaraţia pe propria răspundere privind absenţa antecedentelor penale. În acest caz, candidatul are obligaţia să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător al concursului, sub sancţiunea neemiterii actului administrativ de numire).
Notă: Copiile documentelor nominalizate pot fi autentificate de notar sau prezentate împreună cu documentele originale pentru verificarea veridicităţii acestora. Certificatul medical și cazierul judiciar pot fi înlocuite cu declarații pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător.
Termenul limită de depunere a documentelor este 10 octombrie 2021inclusiv, ora 17.00
Locul depunerii documentelor: mun. Chişinău, str. Columna 118/1, bir.38.
Persoana responsabilă de oferirea informaţiilor suplimentare: Dna Madan Victoria, specialist principal Serviciul resurse umane e- mail: victoria.madan@rezerve.gov.md
12. Cheltuielile.
Cheltuielile pentru organizarea şi desfăşurarea concursului sunt suportate de Agenţia Rezerve Materiale, iar cele ce ţin de participarea la concurs (deplasare la locul de desfăşurare a concursului, cazare, utilizarea mijloacelor de comunicare, autentificarea copiilor de pe documente, etc.) sînt suportate de participanţii la concurs.